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销售总监
职责描述：
1、根据公司战略和区域内市场情况，建立和优化销售部组织架构；
2、掌握区域内市场信息，能够制定销售计划、拟订销售目标；
3、完成公司部署的销售任务、业绩目标，明确销售部各岗位各阶段的关键考核指标；
4、参与重大合同谈判把控和签订，并对一般性销售合同给以指导、审核和签批。
5、完成上级领导交代的临时事物。

任职资格：
1、同行业或者类似行业销售工作经验5年以上；
2、有相关管理岗位经验优秀；
3、沟通能力强,形象气质佳；
4、有较强的抗压能力、时间管理和职业素养。

营销总监
岗位职责：
1、组建营销团队，培养团队成员，设定合理的绩效管理体系，并与激励体系相结合；
2、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标；
3、参与制定企业的营销战略、具体营销计划和进行营销预测；制定和改进营销政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展，并完成年度、季度、月度营销指标。

任职要求：
1、30-40岁，本科或以上学历（条件优秀者可适当放宽条件）；
2、有知识产权、商标行业经验者优先；
3、具有敏锐的市场洞察能力、强大的分析问题和解决问题能力，灵活的人际交往，具备市场营销及运营的高端实战经验与专业技能；
4、有思想有高度、有战略眼光、顶得住压力、激情满满。

商务总监
职责描述：
1、负责知识产权相关领域中新产品新业务的寻找、评估、引进及实施；
2、负责相关的市场调研、需求分析、方案设计、并制定相关的可行性计划，发现和挖掘客户的需求，参与制定商务部销售计划，并提供可靠数据支持；
3、参与公司年度商务业绩目标的制定，根据年度目标制定年度商务工作计划并分解目标，监控计划的实施并确保目标的达成；
4、收集竞争对手信息，包括但不限于产品价格信息、业务种类信息、质量服务信息、内部管理信息、人员福利信息等并反馈上级，为集团公司制定制度战略提供参考；
5、负责制定、修订和完善商务工作程序、规范、规章制度等，经批准后施行。

任职资格：
1、全日制本科毕业，市场营销专业优先；
2、五年以上市场部负责人岗位经验；
3、团队协作能力强，责任心强，工作积极主动。

销售经理
职责描述：
1、负责开发新客户，并能为客户提供知识产权和科技项目相关的咨询服务；
2、通过外访、网络、电话等方式与客户进行有效沟通了解客户需求；
3、主要向目标客户群介绍发明专利、高新技术企业等业务，为客户提供精致的知识产权、项目规划方案；
4、根据市场营销计划，完成个人销售指标；
5、与客户保持密切沟通联系，和客户建立长期良好的合作关系；
6、完成上级领导交代的其他工作。

任职资格：
1、此为储备管理岗位，有知识产权行业销售工作经验优先考虑；
2、具有良好的语言表达和沟通能力，具有丰富的电话销售经验，积极乐观、勇于挑战高薪；
3、熟悉电脑基本操作,具备良好的销售和服务意识；
4、踏实进取，能够承担一定的工作强度及压力，有清晰的职业规划者优先考虑。

招聘经理
岗位职责：
1、根据公司发展需要及相关制度规定，执行招聘管理的各项制度、操作流程等；
2、制定招聘具体实施计划，并严格按照计划内容制定招聘规划、招聘岗位分析、招聘岗位职责说明书；
3、根据公司人力资源规划和业务发展需要，制定年度人员招聘策略，组织招聘活动；
4、依据用人需求精准搜索邀约，能高效完成阶段性较大的招聘任务，精准匹配人才，从源头上降低离职率；
5、熟悉现有招聘平台和渠道，有丰富校园招聘经验，并合理、高效化运用招聘工具；
6、建立应聘人才信息档案库，为公司未来发展储备更多人才；
7、及时准确的完成上级交代的其他任务。

任职资格：
1、全日制本科及以上学历，人力资源、劳动经济、企业管理学等相关专业；
2、3年以上实际招聘工作经验，熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和技巧，曾有过营销或销售经验者或猎头经验者优先；
3、熟悉人力资源管理模式，熟练掌握招聘管理知识、组织行为学、心理学知识；
4、具有良好的沟通、协调能力，计划与推进能力，较强的团队协作精神。

财务经理
岗位职责：
1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助公司高层制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定；
2、制定公司财务预算体系，对预算执行情况进行监督反馈；
3、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；
4、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益；
5、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的经营、业务发展及对外投资等重大事项提供财务方面的分析和决策依据；规避税务风险；
6、审核财务报表，提交财务管理工作报告，控制财务风险。
7、定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与财务预测，并提出财务改进方案。
8、负责对财务人员的培训，帮助员工提升业务水平，协助财务经理考核财务人员的绩效和评价。
任职资格：
1、全日制大专以上学历，会计相关专业毕业，中级会计师或注册会计师；3年以上财务主管及以上职位的工作经验；
2、具有较强的执行力；有良好的纪律性、团队合作以及沟通和表达能力；
3、熟练应用财务软件，良好的办公软件操作；
4、熟悉企业财务制度及流程、财务软件做账，熟悉通相关财税法律法规；
5、较强的成本管理、风险控制、财务核算与和财务分析的能力。

知识产权经理
岗位职责：
1、全面负责知识产权部的管理，负责案件的分配及监管；
2、负责知识产权部门制度、规定、流程等的提出、修订和执行；
3、负责部门案件的评估、审核以及相关专业技能的培训和指导；
4、负责部门的团队、文化建设及与其他部门相关事务的协调工作；
5、负责对营销部门的业务支持，包括专利咨询、客户培训等协调、沟通工作；
6、完成上级领导交代的其他工作。

任职资格：
1、本科及以上学历，理工科相关专业，3年以上专利实务工作经验；
2、曾在审查局或事务所或研发型企业工作，有无效、复审或国际专利经验及具有知识产权相关管理工作者优先考虑；
3、具有专利代理人资格证，具备良好的组织协调和相应管理能力；
4、责任心强，能承受工作压力，有一定的沟通和协调能力。

技术经理
岗位职责：
1. 带领专利团队达成年度业绩目标，整体提升团队绩效；
2. 维护和跟进国内重要客户关系，以专业服务进一步提升客户满意度；
3. 负责技术中心制度、规定、流程等的提出、修订和执行；
4. 负责团队业务管理，包括案源跟进、内部分案、质量管理、工作核查、业务指导、绩效考核等；
5. 组织部门内专利、业务知识等培训，不断提高团队业务水平和客户服务能力;
6. 完成领导安排的工作任务。

任职资格：
1.本科以上学历，生物、医药、化工、制剂、药学及相关专业，3年以上专利实务工作经验，取得专利代理人证者优先考虑；
2.曾在审查局或事务所或研发型企业工作，有无效、复审或国际专利经验及具有知识产权相关管理工作者优先考虑；
3.具备良好的组织协调和相应管理能力，责任心强，能承受工作压力。
4.有大局观，较强的领导团队和统筹协调能力，善于沟通、维护及跟进客户关系。

专利主管
岗位职责：
1、全面负责专利部部门工作及下属人员管理，负责案件的分配及监管；
2、负责部门制度、规定、流程等的提出、修订和执行；
3、负责部门案件的评估、审核以及相关专业技能的培训和指导；
4、负责部门的团队、文化建设及与其他部门相关事务的协调工作；
5、负责对营销部门的业务支持，包括专利咨询、客户培训等；
6、完成上级领导交代的其他工作。

任职资格：
1、本科及以上学历，理工科相关专业，3年以上专利实务工作经验；
2、有在事务所工作，有无效、复审或国际专利经验及具有知识产权相关管理工作者优先考虑；
3、具有研发管理经理，具备良好的组织协调和相应管理能力；
4、责任心强，能承受工作压力，有一定的沟通和协调能力。

总经理助理
职责描述：
1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 
2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；
5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；
6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间；
8、熟悉知识产权行业的相关工作。

任职资格：
1、 2-3年以上总经理助理工作经验；
2、性别女， 相貌端正，25岁以上，书写能力优秀，英语听说能力良好，会议记录能力强；
3、有良好的写作、表达、阅读能力，熟练运用电脑，有良好的组织沟通能；有驾照者优先考虑。

机电专利工程师
岗位职责：
1、专利检索、分析、撰写、答复；
2、对新人的培训、管理、案件分配；
3、出具专利布局方案；
4、协助商务人员出差；
5、上级领导安排的其它事宜。

任职资格：
1、从事知识产权专利撰写工作2年以上；
2、有专利代理人资格证；
3、擅长机械类案件的检索分析、撰写、答复；
4、有一定培训功底，表达能力强。

专利工程师
岗位职责：
1、负责专利案件撰写、答复和替换修改等任务的执行；
2、负责部门制度的修改建议和执行；
3、负责部门案件的客户对接、专利检索和评估、专利撰写、审查意见答复、专利挖掘和培训等任务的执行；
4、负责客户的专利技术挖掘、检索、申请建议；
5、负责部门案件部门业绩指标表、专利进度对接及月报表、提成表的整理；
6、接受业务人员的咨询，协助业务人员签单、成单；
7、接受客户关于专利业务方面的咨询，对客户进行专利相关培训；
8、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格：
1、本科及以上学历，生物、化工、医药专业，通过专利代理人资格考试者优先考虑；
2、较强的沟通表达能力及管理潜质，团队合作意识强，抗压能力强，责任心强。

专利代理人
职责描述：
1、负责知识产权领域的专利申请及流程管理，包括专利撰写、专利侵权分析、专利检索以及审查意见通知书的答复等；
2、负责专利复审与无效、侵权诉讼案等事务处理；
3、负责开拓和维护一定的客户关系；

任职资格：
1、全日制本科以上学历，必须具有理工科专业背景，生物、医药、化工、制剂、药学及相关专业优先；
2、有专利代理人资格证者优先考虑；
3、对本专业有申请案有较高的处理水平、分案能力（含实审答复）；
4、能承受一定的工作压力，工作细致认真，责任心强，沟通能力好，具有团队合作精神。

专利流程专员
岗位职责：
1、负责公司专利流程、专利档案的管理；
2、负责专利递交、专利缴费等事务；
3、负责监控专利流程时限，办理专利检索事宜；
4、负责专利流程纸件及电子申报，即专利申报前工作；
5、办理工作中需要的证明文件，如总委托书，登记簿副本，证明文件的备案；
6、官文输机工作：包括官文的录入系统，扫描存档，建立时限。
7、完成上级领导交代的其他工作。

任职资格：
1、大专以上学历，1年以上专利流程工作经验，有相关管理经验者优先考虑；
2、熟悉专利、协同空间流程管理软件者优先考虑；
3、熟悉OFFICE办公软件，有长期工作意向的优先考虑；
4、具备较强的抗压能力、服务意识及团队合作精神。

资深产品专员
职责描述：
1、知识产权行业调研，市场产品的市场调查，市场行业信息的搜集、整理、初步分析；
2、公司产品规划和数据分析，产品销售数据库建立及管理；
3、协助产品研发/上市推广与执行；
4、协助产品管理，追踪产品/品牌销售表现；
5、负责知识产权交易网站的产品管理；

任职资格：
1、本科及以上学历，有3年以上工作经验；
2、熟练使用办公软件，数据统计能力很强；
3、可以通过各种方式进行市场调研，得出分析建议；
4、思维敏捷，态度积极，有较强的执行力。

网管
职责描述：
1、负责公司电商平台运营，包括活动策划、在线宣传推广、品牌定位包装等;
2、 熟悉各电商平台的运营环境、交易规则及广告资源，负责提升网站的流量； 
3、根据搜索引擎排名机制和优化规则，制定公司品牌及产品全网营销推广方案，并跟进执行； 
4、负责公司网站的SEO站内优化及网站关键词排名优化； 
5、分析网站及各频道的关键词解决方案，监控网站关键字； 
6、负责PC手机端、官网等网络渠道推广方案的优化；
7、 有较强的数据分析能力,能定期对相关数据进行有效分析,并形成报告文档。

任职资格：
1、计算机及相关专业专科以上学历；
2、熟悉各种Windows操作系统，能熟练掌握系统安装，优化，备份和还原及常用办公软件的安装调试及故障维护；
3、精通域的管理及维护，路由器配置，防火墙的配置；了解各种网络相关协议；
4、熟悉局域网的组建和管理，能熟练掌握交换机，服务器，程控主机等设备的配置，维护，故障排查；
5、具有以下认证证书之一，H3CNE /MCSE/CCNA证书者优先。

SEO专员
岗位职责：
1、负责公司业务相关的关键词排名优化
2、负责多个优化站点的搭建
3、负责公司网站SEO，制定搜索引擎优化策略以及方案，并执行落实。
4、负责文章更新、外链建设、站内优化，综合提升网站关键词在搜索引擎中的排名，增加网站流量

任职资格：
1、认可尚标平台理念并行为一致，有一定品牌事业成功的精神与动力；
2、2年以上SEO实战经验，有排名优化到百度首页成功案例
3、掌握关键词研究和搜索行为分析的方法和工具
4、熟悉1~3个开源建站程序，能独立完成网站搭建
5、了解 HTML代码，掌握影响页面SEO相关的HTML标签
6、有较强的数据分析能力,定期对相关数据进行有效分析形成报告文档。

文案编辑
岗位职责：
1.撰写企业品牌推广策划方案和线下活动方案；
2.策划运营公司官网和微信公众号；
3.撰写企业推广软文、创意文案，采编企业代表人物专访；
4撰写企业内部文书，如大事记、领导发言稿、主持稿等；
5.制订和执行媒介投放计划，跟进推广效果和分析反馈数据；
6.管理和提升企业荣誉，宣传推广专利代理和科技项目等服务。

任职资格：
1、两年以上微信微博文案策划经验，有成功的文案传播案例，本科以上学历；
2、具备一定的审美能力，能够完成基本的插图作图、素材加工、视频音频剪辑；
3、对新闻热点与行业信息捕捉准确，敏锐把握趋势，及时找准热点的同时保有价值观取向；
4、有扎实出色的文案功底，可驾驭多种风格的文案；
5、具备优秀的创新能力，及时完成领导交代的任务。

财务会计专员
岗位职责：
1、负责公司的会计核算，日常账务处理，确保账账相符、账证相符、账表相符；
2、负责公司日常税务处理，结合公司实际运营情况，给出合理化建议；
3、进行公司收入、支出及成本费等财务核算，对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督；
4、负责应收、应付往来对帐，保证往来账目准确无误；
5、在规定的时间内完成各类财务报表的编制；
6、负责公司财务制度的宣贯与执行，并针对实际情况提出合理化整改建议。

任职资格：
1、 本科学历，财务、会计相关专业，1年以上相关工作经验；
2、有外账经验，全盘账经验者优先考虑；
3、熟悉应用财务软件及办公软件；
4、工作细致，有较强的责任心，具有良好敬业精神和团队精神

出纳员
岗位职责：
1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账；
2、根据记账凭证报销内容收付现金；
3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金，保证库存现金及有价证券安全；
4、保管好各种空白支票、票据、印鉴；
5、负责接收各项银行到款进账凭证，并传递到有关的制单人员；
6、完成部门领导交办的其他任务。

任职资格：
1、有开票经验，有制单经验，能使用用友U8系统
2 一年以上的工作经验；
3、对工作认真负责。

行政专员
岗位职责：
1、负责部门文件文档备案处理；
2、统计部门日常工作数据；
3、部门活动策划；
4、领导交代的其他工作。

任职资格：
1、大专以上学历，1年以上行政相关工作经验；
2、电脑办公软件操作熟练，对数字敏感；
3、有一定的独立开展工作能力，有较强的文字功底，具备独立起草文件能力；
4、对工作认真负责、有条理，善于沟通交流，细致耐心，工作责任感强。


公司联系人：朱先生   13926040596
公司联系电话： 020-28143562
公司总部地址：广州市越秀区先烈中路80号汇华商贸大厦10楼（地铁5/6号线区庄E出口）
简历投递邮箱：hr@besterip.com

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